蜀山區(qū)推動重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展若干政策有7大核心條款：1投資激勵(lì) 2企業(yè)引進(jìn) 3升規(guī)納統(tǒng) 4龍頭培育 5金融服務(wù) 6園區(qū)發(fā)展 7人才引育。每項(xiàng)都明確了執(zhí)行部門和量化標(biāo)準(zhǔn)，比如投資分檔獎勵(lì)比例、升規(guī)企業(yè)獎勵(lì)金額等。蜀山區(qū)企業(yè)申報(bào)這些獎勵(lì)政策可咨詢小編指導(dǎo)：
蜀山區(qū)推動重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展若干政策申報(bào)免費(fèi)咨詢：15855157003（微信同號）
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高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、科技型中小企業(yè)、專精特新、企業(yè)技術(shù)中心、工業(yè)設(shè)計(jì)中心、綠色工廠、智能工廠、數(shù)字化車間、兩化融合、大數(shù)據(jù)企業(yè)、首臺套、規(guī)上企業(yè)、老字號、非遺、技能大師工作室、孵化器/眾創(chuàng)空間、質(zhì)量獎、科技成果評價(jià)、專利（發(fā)明/實(shí)用新型/外觀設(shè)計(jì)）、商標(biāo)、版權(quán)、軟件著作權(quán)、工商財(cái)稅等項(xiàng)目可免費(fèi)咨詢！
蜀山區(qū)推動重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展若干政策
為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察安徽重要講話精神和黨中央決策部署，貫徹落實(shí)省市精神，根據(jù)《合肥市推動重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展若干政策》等有關(guān)文件精神，結(jié)合蜀山區(qū)實(shí)際，聚焦項(xiàng)目投資、產(chǎn)業(yè)集聚、人才引育等領(lǐng)域，持續(xù)推進(jìn)“1+2+N”產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)，現(xiàn)制定以下政策，全面激發(fā)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)內(nèi)生動力和創(chuàng)新活力，推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
1,強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域有效投資激勵(lì)。加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)投資項(xiàng)目事前評估，著力加強(qiáng)投資強(qiáng)度、經(jīng)濟(jì)效益、創(chuàng)造就業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展等綜合效益評價(jià)。對區(qū)內(nèi)新增投資額1000-1500萬元、1500-2000萬元、2000萬元以上的高質(zhì)量生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)項(xiàng)目，分別給予有效投資額最高5%、8%、10%的激勵(lì)支持;對區(qū)內(nèi)新增投資額1-3億元、3-5億元、5億元以上的工業(yè)項(xiàng)目，分別給予有效投資額最高5%、8%、10%激勵(lì)支持，重點(diǎn)項(xiàng)目報(bào)請區(qū)政府同意后可適當(dāng)提高支持比例。政策有效期內(nèi)審定的項(xiàng)目連續(xù)支持最長5年(執(zhí)行部門:區(qū)投促中心)
2.加大優(yōu)質(zhì)企業(yè)引進(jìn)支持力度。對新落戶在蜀山區(qū)的企業(yè)，符合如下條件之一給予獎補(bǔ)。世界500強(qiáng)、中國500強(qiáng)、中國民營500強(qiáng)、中央企業(yè)、省級國有企業(yè)、上市公司、國家級專精特新“小巨人”企業(yè)控股子公司，注冊資本500萬元以上，按注冊1年內(nèi)實(shí)繳到位金額的1%給予一次性獎補(bǔ)，單個(gè)企亞最高是20萬元。對總部及融資主體位于區(qū)內(nèi)，當(dāng)年獲得經(jīng)中國基金行業(yè)協(xié)會備案的專業(yè)投資機(jī)構(gòu)投資(不含區(qū)內(nèi)政府引導(dǎo)基金)超過500萬元、1000萬元、3000萬元的新落戶企業(yè)，當(dāng)年分別按照不超過10萬元、20萬元、30萬元給予獎補(bǔ)。(執(zhí)行部門:區(qū)投促中心)
3.支持重點(diǎn)企業(yè)升規(guī)納統(tǒng)獎勵(lì)。對首次升規(guī)的其他營利性服務(wù)業(yè)企業(yè)給予最高不超過10萬元獎勵(lì)。對新落戶的規(guī)上其他營利性服務(wù)業(yè)企業(yè)，落戶當(dāng)年?duì)I業(yè)收入同比增速高于全區(qū)其他營利性服務(wù)業(yè)平均增速的，給予最高不超過20萬元獎勵(lì)。(執(zhí)行部門:區(qū)發(fā)改委)
對首次升規(guī)的工業(yè)企業(yè)給予最高不超過10萬元獎勵(lì);對首次升規(guī)工業(yè)企業(yè)當(dāng)年產(chǎn)值增幅達(dá)到20%以上的，再給予最高不超
過10萬元獎勵(lì)。(執(zhí)行部門:區(qū)工信局)對當(dāng)年入統(tǒng)且營收增速超過全區(qū)限上行業(yè)平均增速的批零住餐業(yè)企業(yè)，給予最高不超過5萬元獎勵(lì)。(執(zhí)行部門:區(qū)商務(wù)局)
4.加快培育龍頭企業(yè)成長梯隊(duì)。對新認(rèn)定的國家級專精特新“小巨人”企業(yè)，且當(dāng)年?duì)I收實(shí)現(xiàn)正增長的，給予最高不超過50萬元獎補(bǔ)。(執(zhí)行部門:區(qū)工信局)
對工業(yè)企業(yè)主營業(yè)務(wù)收入首次突破5000萬元、1億元、3 億元、10億元及以上的，同比增速超過行業(yè)平均水平的，分別給予企業(yè)5萬元、10萬元、15萬元、30萬元獎勵(lì)。對當(dāng)年銷售額(零售額、營業(yè)額)增幅高于全區(qū)行業(yè)平均增速的限上商貿(mào)企業(yè)，批發(fā)業(yè)年銷售額較上年增長超5000萬元、1億元、3億元5億元;零售業(yè)零售額較上年增長超1000萬元、5000萬元、1億元、2億元;住宿、餐飲業(yè)營業(yè)額較上年增長超500萬元、1000萬元、5000萬元、1億元，分別給予企業(yè)2萬元、5萬元8萬元、10萬元獎勵(lì)。(執(zhí)行部門:區(qū)工信局、區(qū)商務(wù)局)
5.強(qiáng)化全周期金融服務(wù)支撐。對蜀山區(qū)內(nèi)科技金融專營機(jī)構(gòu)，當(dāng)年投放至區(qū)內(nèi)科創(chuàng)企業(yè)的貸款總規(guī)模，達(dá)到5億元(含)-10億元、10億元(含)-20億元、20億元(含)以上的，分別給予企業(yè)5萬元、10萬元、20萬元獎補(bǔ);對支持蜀山區(qū)企業(yè)政銀擔(dān)業(yè)務(wù)年度發(fā)生額達(dá)到5億元、10億元的合肥市內(nèi)擔(dān)保公司，分別給予企業(yè)5萬元、10萬元獎勵(lì)。對企事業(yè)單位開展100萬-500萬元(含)知識產(chǎn)權(quán)(專利權(quán)、商標(biāo)權(quán))質(zhì)押融資活動(含知識產(chǎn)權(quán)證券化)所產(chǎn)生的利息、評估費(fèi)用按照質(zhì)押登記金額的1%給予獎勵(lì)，同一家單位獎勵(lì)金額最高不超過10萬元。(執(zhí)行部門:區(qū)財(cái)政局、區(qū)市場監(jiān)督管理局)
6.推動園區(qū)產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展。對經(jīng)認(rèn)定的專業(yè)園區(qū)運(yùn)營單位根據(jù)運(yùn)營園區(qū)規(guī)模、項(xiàng)目招引、經(jīng)濟(jì)效益等要素綜合評價(jià)結(jié)果:給予最高不超過200萬元/年的運(yùn)營獎勵(lì)，具體評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)另行制定。(執(zhí)行部門:區(qū)投促中心、區(qū)科技局)
鼓勵(lì)社會資本投資建設(shè)工業(yè)園區(qū)或工業(yè)上樓園區(qū)，對符合要求建設(shè)的，分年度給予最高不超過2000萬元的支持。個(gè)執(zhí)行部門:區(qū)工信局、區(qū)投促中心)
對經(jīng)市級評價(jià)為C類以上的軟件園或經(jīng)區(qū)級確認(rèn)的軟件和人工智能特色園區(qū)、省市級認(rèn)定的大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，按年度新增升規(guī)入統(tǒng)軟件信息類企業(yè)戶數(shù)和數(shù)字經(jīng)濟(jì)核心產(chǎn)業(yè)企業(yè)戶數(shù)，分別給予園區(qū)運(yùn)營管理單位3萬元/戶的獎勵(lì)。(執(zhí)行部門:區(qū)工信局、區(qū)數(shù)據(jù)資源局)
7.加強(qiáng)高層次人才引育獎勵(lì)。對在蜀山區(qū)新落戶工業(yè)或服務(wù)業(yè)企業(yè)，給予市級人才政策以外的企業(yè)高層次人才自主評價(jià)名額，在政策有效期內(nèi)按照3萬元1人/年標(biāo)準(zhǔn)測算給予獎勵(lì)。在蜀山區(qū)經(jīng)營的銀行、證券和保險(xiǎn)的省級以上地區(qū)總部金融機(jī)構(gòu)，給予市級人才政策以外的企業(yè)高層次人才自主評價(jià)名額，在政策有效期內(nèi)按照不超過8萬元/人/年標(biāo)準(zhǔn)測算給予獎勵(lì)。(執(zhí)行部門:區(qū)投促中心、區(qū)財(cái)政局)
附則
1.本政策自2025年1月1日起施行，有效期1年。各政策條款由政策執(zhí)行部門負(fù)責(zé)解釋、制定實(shí)施細(xì)則、予以實(shí)施。
2.本政策資金按年度預(yù)算實(shí)行總量控制，本政策與區(qū)級其他產(chǎn)業(yè)政策同類條款不重復(fù)享受。
3.政策執(zhí)行過程中，如遇國家、省、市等出臺新的規(guī)定，從其規(guī)定。失信企業(yè)不在本政策支持范圍內(nèi)。
4.申報(bào)企業(yè)需完整、及時(shí)地向政策執(zhí)行部門提供所需資料:
對企業(yè)弄虛作假、騙取資金的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即追回，同時(shí)依法追究相關(guān)責(zé)任。
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